Cuprins:
Definiție - Ce înseamnă Homeshoring?
Locuirea în casă este un model operațional organizațional în care angajații lucrează și îndeplinesc toate sarcinile oficiale de la o casă sau un birou extern. Locuirea în casă este angajarea, gestionarea și sarcina angajaților de la distanță, de obicei pe Internet, deși poate include și alte forme de comunicare digitală.
Locuirea în casă este cunoscută și sub denumirea de homeourcing.
Techopedia explică interzicerea caselor
Locuirea în casă este în primul rând o formă amalgamată de externalizare și telecomunicații. Proiectarea casei permite unei organizații să reducă costurile de infrastructură și întreținere ale unui birou fizic, oferind în același timp angajaților libertatea de a lucra de acasă. Proiectarea casei funcționează atunci când o organizație angajează personal pentru a lucra de la distanță de la casele lor. Într-un model de homeourcing, angajații nu sunt freelanceri, ci se limitează să ofere aproape sau echivalează ore de serviciu ca cele ale unui angajat intern. În mod obișnuit, fiecare angajat trebuie să aibă o conexiune la internet neîntreruptă și fiabilă și trebuie să stea online în cadrul programului normal de funcționare al companiei. Organizația atribuie sarcini fiecărui angajat prin e-mail, software de colaborare online sau direct prin mesagerie instantanee, conferință Web sau apeluri vocale. Angajații pot fi în același oraș, stat sau țară sau pot fi localizați într-o locație off-shore.
